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贵州三赢劳务有限责任公司公开招聘启示
2022-09-15 出处:

贵州三劳务有限责任公司公开招聘启示

 

根据工作需要,本着公开、公平、公正、择优录取原则,面向社会招聘三名培训人员到贵阳开展培训工作。

一、岗位及要求

1. 培训市场开发部经理(1人):

岗位职责:负责对外开拓培训市场业务,整合外部培训资源,开展培训业务合作。

岗位要求:男女不限,大专以上学历,具有三年以上市场营销经历,具有良好的协调沟通能力,有相应客户资源和取得相关职业技能颁证资质经历者优先,能适应经常出差的要求。

2.培训部经理(1人)

岗位职责:负责统筹培训评价体系建设,负责组织培训项目实施,负责培训课程评价、师资、场地等资源协调和经费管理,同时协助培训负责人进行内部综合管理。

岗位要求:男女不限,大专以上学历,具有三年以上人力资源管理或培训管理、行政管理经历,具有良好的组织和协调沟通能力,较强的文字能力和口头表达能力,具备一定的财务知识和风控知识 ,能够熟练运用EXCEL、WORD等办公软件,同时能够适应出差工作。

3. 培训设备管理部经理(1人)

岗位职责:负责培训中心设备设施建设维护、培训基地实训场地设备设施管理和运维,负责实训现场安全管理和服务。

岗位要求:男女不限,大专以上学历,具有三年网络和影视设备、计算机维修维护经历,具有一定的电力设备运行、维护经验,有继电保护工作经验者优先。能适应工作所需经常出差。

二、工作地点

贵阳市观山湖区长岭北路大唐东原财富广场

三、报名方式

鉴于当前疫情,采取网上报名方式。自行下载《三赢应聘登记表》及身份证、资质(标明招聘报名用)扫描件发送到(姓名加应聘岗位), 383230191@qq.com 邮箱,邮件标题为,姓名+申报岗位+ 报三赢培训业务报名岗位。

报名时间:即日起至9月20日。

四、薪酬待遇。录用后与六盘水三赢劳务有限责任公司签订劳务合同。劳动合同存续期间双休,五险一金。市场开发部经理为底薪加提成奖励。培训管理部、设备管理部经理税前年收入为7-8万。试用期2个月。

五、考试与录取。由三赢公司组织相关专家进行笔试和面试,按分数高低决定录取人员。录取后与三赢公司签订劳动合同。

考试时间在资格审查完毕后,以电话方式通知应聘者。

 

附件:三赢劳务应聘登记表



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