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贵州南方嘉木食品有限公司招聘简章
2018-06-28 出处: 作者: 编辑:

贵州南方嘉木食品有限公司招聘简章

 

    贵州南方嘉木食品有限公司,成立于2006年8月,注册资本540万元,公司占地面积30亩,建筑面积15000平方米,总资产4312万元。现有员工42人。有年加工茶叶籽油成品3000吨和年产黑茶500吨生产线各一条。 我公司是国内集科研、生产、加工、销售为一体的茶叶资源综合开发利用企业,有茶叶籽资源开发中心和检测中心。现已开发出茶叶籽油、茶足爽、边销茶、黑砖茶等系列产品。有茶叶籽示范基地100亩,与茶农合作基地17535亩。

一、招聘计划

公司拟招聘营销总监1名。

二、招聘原则及程序

    本次招聘工作按照公平公正、自愿报名、公开程序、公平竞争、择优聘用的原则进行。招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、录用的程序进行。

三、招聘条件和职位要求

(一)基本条件

    1、遵守宪法和法律;

    2、具有良好的政治素质和品行;

3、具有正常履行岗位职责的身体素质;

4、具有符合职位要求的工作能力。

(二)职位条件及薪酬

营销总监1名。要求:全日制专科以上学历,市场营销及相关专业年龄28岁以上40岁以下,具备相关资格证,3年以上市场、销售方面的工作经验,具有食用油从业背景,对该领域发展有深刻理解;有成功的项目销售经验及客户关系,有独立运作大中型项目的经验;具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;优秀的心理素质,优秀的客户开发、维护、谈判及控制能力,具有较强的综合分析能力和判断能力具有很强的沟通能力,能够快速获取客户的需求、项目、预算、时限、组织、竞争等关键性信息;能够与客户良性互动并对客户施加积极的影响,能够参与和影响客户的规划和规范等;对销售的难度有足够的认识,具有越挫越勇的精神和持续进取的毅力;优秀的管理经验和团队精神、乐于指导和培训下属,能够带领团队高质量的完成公司制定的销售任务;正直、坦诚、成熟、豁达、自信; 勇于承担责任、高度的工作热情,吃苦精神和良好的团队合作精神。

年薪30万以上

    四、招聘程序

(一)报名时间:长期有效。

联系人:魏经理    手机:15120289302

(三)报名方式:网上投递简历,QQ邮箱:1002026252@qq.com

 (四)面试报名交纳资料:个人简历、身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、相关证书原件及复印件、相关工作经历和受训经历、个人可靠联系电话、1寸近期免冠彩照2,现场填写《求职登记表》

(五)资格审查:初步面试结束后,由相关部门对应聘人员进行资格审查。

  五、聘用

    对应聘合格人员实行聘用制,试用期三个月。试用期满后考核合格者,按人事管理权限办理聘用手续,签订正式聘用合同;不合格者予以辞退。

 六、相关福利待遇

(一)试用期工资4000/月,试用期满后正式录用,工资由基本工资、绩效工资、销售提成三部分组成。年薪可达30万元以上。

(二)公司依法为正式录用的员工缴纳社会保险。

   七、其他要求

公司招聘工作的全过程按照公开、平等、竞争、择优的原则,严格按规定程序进行。本方案未尽事宜,按公司相关规定处理

 



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