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贵阳诗外教育科技有限公司招聘简章
2020-08-07 出处: 作者: 编辑:

贵阳诗外教育科技有限公司招聘简章

 

科技类老师(少儿编程/乐高机器人)

职位要求

1. 培训4-12岁小朋友少儿编程和乐高机器人

2. 提高与不断提高教学质量

3.协助教学经理的工作:包括兼职教师选聘等。

4. 配合区域教务主管的相关工作。

任职条件

1、大专及以上学历、计算机或理工专业优先

2、能熟练使用电脑软件,熟练使用各类办公软件,欢迎应届优秀毕业生,包括PPT、EXCEL、Word等;

3、有较强的沟通能力和应变能力

4、有较强的责任心及亲和力

5、学习能力强,能学习新技术的应用,抗压能力强,热爱教育事业;有团队合作精神;有志于青少年编程教学领域发展;

6、 有教育培训、少儿编程考虑、乐高、机器人行业等工作经验者优先、有教师资格证者优先

 

 

少儿英语老师

岗位描述

1. 负责指定区域K12校内课后英语课程的教授,以专业教学能力支持业务发展需要。

2. 协助英语板块主管的工作:包括兼职教师选聘等。

3. 配合区域教务主管的相关工作。

 

 

岗位要求

1. 本科或以上学历,有英语课程授课经验。

2. 获得大学英语六级证书(有TEM8、教师资格证、TESOL/TEFL者优先考虑。)

3. 有较强学习能力,态度积极,有责任心。

 

福利:

1. 直接向英语板块负责人汇报,沟通扁平,发挥空间充分。

2. 薪酬完善 福利丰富(周末双休 五险一金等)。

 

美术老师岗位素描、国画、创意美术、书法

1. 协助430美术课程运营

2. 负责授课以及配合课程研发(课件制作、范作流程制作)等教学工作

3. 配合课后服务工作、课程信息记录等

4. 完成上级任务指派并配合学校教务主管的教务工作

 

岗位要求

1. 大专及以上美术相关专业,有上课经验

2. 有较强学习能力,态度积极,有责任心

3. 善于团队协作,有良好的沟通表达能力

 

福利:

1. 直接向教学管理中心负责人汇报,发挥空间充分

2. 全方位职业技能养成与发展规划

3.薪酬机制完善,五险一金,福利丰富

 

 

体育老师岗位篮球、足球、羽毛球、跆拳道、乒乓球

1. 协助430体育课程运营

2. 负责授课以及配合课程研发(课件制作、范作流程制作)等教学工作

3. 配合课后服务工作、课程信息记录等

4. 完成上级任务指派并配合学校教务主管的教务工作

 

岗位要求

1. 大专及以上体育相关专业,有上课经验

2. 有较强学习能力,态度积极,有责任心

3. 善于团队协作,有良好的沟通表达能力

 

福利:

1. 直接向教学管理中心负责人汇报,发挥空间充分

2. 全方位职业技能养成与发展规划

3. 薪酬机制完善,五险一金,福利丰富

 

舞蹈老师岗位民族民间舞、中国舞、街舞、拉丁舞、爵士舞

1. 负责校内课后舞蹈课程

2. 提高与不断提高教学质量

3. 做好教学服务

4. 配合区域/学校教务主管,协助教务管理

 

岗位要求

1. 舞蹈专业毕业院校

2. 舞协教师资格证、可排作品

3.1-3以上教学经验

4.丰富带队大型演出经验

5、有较强学习能力,态度积极,有责任心

 

福利:

1. 直接向舞蹈项目负责人汇报,沟通扁平,发挥空间充分

2. 副总裁亲任导师,全方位职业技能养成与发展规划

3. 充分授权,自主组建并带来教师团队,可调动集团相关资源

4. 有机会成为舞蹈业务模块负责人,享受项目提成与分红

5. 薪酬完善 福利丰富经验.

 

科技老师岗位少儿编程、无人机、乐高

岗位描述

1. 培训4-12岁小朋友少儿编程和乐高机器人

2. 提高与不断提高教学质量

3.协助教学经理的工作:包括兼职教师选聘等。

4. 配合区域教务主管的相关工作。

 

岗位要求

1.计算机专业毕业院校/熟悉计算机专业和相关理工知识

2.1-3以上教学经验

4..有较强学习能力,态度积极,有责任心

 

福利:

1. 沟通扁平,发挥空间充分。

2. 薪酬完善 福利丰富(周末双休 五险一金等)。

 

以上教学老师岗位教授人群韦3-12岁少儿!!!

 

教务主任(双休/寒暑假/五险一金)

1. 驻点学校,进校对校内托管的老师进行巡查,负责所有教师团队的管理,保证教学服务的高质量,优化教学教务管理系统;

2. 处理以及解决学校反馈的服务问题,并与老师进行协调与沟通;

3. 组织教学活动,确保老师与家长/学校充分沟通,做好服务和记录工作,并及时反馈问题及提供指导;

4. 提高教师的职业、专业素养、服务意识,有效控制校区续费与退费率(重要的绩效指标);

5. 对老师的课时安排,课时统计、考勤等工作进行监管;

6. 组织学期末的相关汇演及汇报课等活动;

7. 后期工作熟悉后需要参与包括师质甄别与教学评估等重要工作。

 

岗位要求

1. 大专,有过教学或教育管理经验尤佳;

2. 有过教学经验,能接受外出,有C1驾照尤佳;

3. 该岗主要为人员调配与沟通的工作,需要较强的理解、沟通协调能力;

4. 有较清晰的逻辑思维,语言表达简练,有一定的领导能力;

5. 有教育管理或教师管理经验的优先考虑;

6. 勤恳踏实,能吃苦耐劳(此为必须)。

 

福利待遇:

1. 双休,5天工作制,工作时间跟随编制学校,带薪寒暑假;

2. 试用期内享有五险一金;

3. 员工享有法定节假日带薪休假,包括婚假、产假等;

4. 薪资:底薪(2000-3000+提成。

5.工作地点:就近安排。

 

联系电话:0851-84725258

投递邮箱:pengjing@kewaimiao.com



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